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| 求人番号 | m13965 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2025年3月7日 |
| 職種名 | 社内SE |
| 仕事内容 |
自社内で使用する基幹システムの運用管理を始め、設計・開発など幅広い業務に携わることができます。 システムの運用管理や構築を通じて、会社全体の業務効率を高めていくのがIT推進課（社内SE）のミッション。 自分の開発したシステムが会社全体で利用され、業務効率が向上していく様子がダイレクトにわかるため、大きな達成感を味わえる仕事です。 また、SEとしての業務以外にもさまざまな仕事があり、ITエンジニアとして多彩なスキルを身につけることができます。 【主な業務内容】 ■社内システムの導入開発・保守（売買管理に関係する基幹システム） ■ユーザーPCのセットアップ、トラブルシューティング ■セキュリティ対策の実施と管理 【入社後のステップ】 ▼1年目…先輩SEのサポートを受けながら基幹システムの運用保守・PC保守を担当 ▼3年目…システム設計書を基に新規システム開発のプログラミングを担当 ▼5年目…要件定義からシステム導入までのシステム開発業務全般を担当 ※入社後は3ヶ月間の研修からスタート。経験が浅い方やスキルに自信がない方も、しっかり学び直しができるのでご安心ください ■配属先 課長含む10名 ※未経験入社の方がほとんどで1から教育できる環境はバッチリです。 |
| 必要な経験・能力等 |
●▼必須条件 ・高専／専門卒以上 ・プログラム開発の経験がある方（言語不問）｜SQL文の業務経験がある方 ・業界経験や経験年数は問いませんが、プログラム開発の経験がある方が対象となります。 ▼歓迎 VB、C#、Oracleを使用した実務経験（年数不問） ＼こんな方はぜひ！／ □SEとしてキャリアアップを目指したい □色々なことにチャレンジしたい □ワークライフバランスを大切にしたい □地域に根差して長く働きたい □達成感を味わえる仕事がしたい |
| 雇用形態 | 正社員 / 雇用期間の定め：無 / 試用期間：有(3ヶ月) |
| 勤務地 | 愛知県豊田市[勤務地の補足：転勤あり 会社が定める同社拠点] |
| 年収・給与 | 理論年収420万円-500万円 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（土日）※年間休日120日 GW・夏季・年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日、最高20日まで）、特別休暇 ※月に２回位 金型の確認のため、土曜出勤がございます。 ※平日代休 ・その他手当 ■通勤手当（全額支給、車通勤の場合はガソリン代支給） ■家族手当（1人目：20,000円、2人目：5,000円、3～5人目：各4,000円） ■子育て支援手当（子ども1人当たり4,000円／高校生まで） ■時間外手当（法定時間外30％、深夜割増30％、休日割増35％） |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 |
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 本社所在地 | 愛知県 |
| 事業内容 | 自動車外装部品（PP、FRP）及びＥＨＶ／ＦＣＶ部品の研究開発・設計・製造 |
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