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| 求人番号 | m12383 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2024年10月4日 |
| 職種名 | 原価担当 |
| 仕事内容 |
同社の財務センター原価グループにて、下記業務に携わっていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・原価計算処理業務 ・原価システムの改修 ・新規システムの構築に向けた企画立案・導入業務 ・製品原価管理及び分析 ・国内外拠点のアワーレート管理 ・新製品の原価企画 など上記の中で、ご経験に応じて業務をご担当いただきます。 ＜採用背景＞ 基幹システムの更新に伴い、原価における企画・導入・維持の強化を図るためご経験者を迎えたいと考えてます。 将来的には原価計算・原価管理のリーダー候補として従事して頂くことも可能ですので、キャリアアップも目指していただければと思います。 ＜働きやすい職場＞ 同社はダイバーシティ推進に力をいれており、育児休暇からの復帰率100%、女性社員の平均勤続年数12年といった実績があります。 また外国語研修制度など教育制度にも力を入れております。 誰もが働きやすい職場づくりを目指している企業です。 ＜すべり軸受けのリーディングカンパニー＞ あらゆる産業分野で利用されているすべり軸受(ベアリング)。 同社は、この内「自動車エンジン用軸受」「ターボチャージャー用軸受」「大型船舶（低速）用軸受」の3部門で、現在世界シェアNo.1を誇っており、全世界で1年間に生産される自動車の、じつにおよそ3台に1台は、同社の製品が使われている計算になります。 この安定した事業基盤のもとキャリアアップに専念していただけます。 【従事すべき業務の変更の範囲】 当社業務全般 |
| 必要な経験・能力等 |
●▼必須条件 大学卒以上 ・ 製造業にてシステム構築または運用経験をお持ちの方 又は ・製造業における管理会計の経験をお持ちの方 |
| 雇用形態 | 正社員 / 雇用期間の定め：無 / 試用期間：有(6ヶ月) |
| 勤務地 | 愛知県犬山市大字前原字天道新田1－5[勤務地の補足：転勤あり 本社および全国の支社、営業所。出向が発生する場合は、各グループ会社の支社、営業所。] |
| 年収・給与 | 理論年収350万円-550万円 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土日）※年間休日121日 年末年始、夏季休暇、GW(7～9日程度の休暇)、有給休暇 ・その他手当 従業員共済制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、各種融資制度（持家・車他）、各種クラブ・文化体育活動、通勤手当, 住宅手当、残業手当、家族手当、退職金制度、寮社宅 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 社名 | 大同メタル工業株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 愛知県 |
| 設立 | 1939年11月 |
| 資本金 | 84億1300万円 |
| 従業員数 | 1296名 |
| 事業内容 | ～すべり軸受けのリーディングカンパニー～ あらゆる産業分野で利用されているすべり軸受。同社は、この内「自動車エンジン用軸受」「ターボチャージャー用軸受」「大型船舶（低速）用軸受」の3部門で、現在世界シェアNo.1。全世界で1年間に生産される自動車の、じつにおよそ3台に1台は、同社の製品が使われている計算になります。 ～どこのメーカーにも属さない独立系企業～ 同社は、どこのメーカーにも属さない独立系企業です。独自の経営方針に基づいてスピーディーに事業展開できるところに面白み、強みがあります。企業TOPと社員との距離の近さが提案から実現までの早さを実現させています。材料の開発技術、製品の製造技術、品質管理等、すべての技術の情報、経験、ノウハウを蓄積することができ、これが大同メタル工業の高い技術力につながっています。 |
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