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| 求人番号 | m12119 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2024年8月10日 |
| 職種名 | 調達職 |
| 仕事内容 |
調達基盤の更なる強化に向けた新たな取り組みに対する人員増強 ・フタバグループ子会社の調達権集約 ・調達システム導入に向けた要件定義 ・下請法等 法令遵守への対応 ■部門の役割： ・調達本部方針に沿ったクリーンで公平な調達活動の展開 ・仕入先様と社内を結ぶ信頼関係の架け橋としての役割 ・適正な価格による安定供給の実践 ■業務概要： ・自動車部品（排気系/ボデー）の仕入先選定と適正価格での価格交渉 ・仕入先様/社内の困りごとに対する対応/調整 ■業務詳細： ・自動車部品の発注先選定案の立案 ・仕入先様との価格交渉と支払い業務 ・仕入先様の安全/品質等の向上に向けた活動推進 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ■海外勤務： 国内/海外とも出張あり ■組織構成： 在籍人数22名（男性17名、女性5名）、平均年齢32才、経験者社員は内4名 また調達本部としては在籍60名 |
| 必要な経験・能力等 |
●▼必須条件 ・製造業での調達業務経験者 ・明るくコミュニケーション能力に長けている ・確実に報連相ができる ・チームワーク及びリーダーシップが取れる ・普通自動車運転免許 ▼歓迎 ・三面図を読み取ることができる ・TOEIC470点以上 |
| 雇用形態 | 正社員 / 雇用期間の定め：無 / 試用期間：有(3ヶ月) |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市[勤務地の補足：海外勤務の可能性あり] |
| 年収・給与 | 理論年収400万円-500万円 |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制（土日）※年間休日121日 GW、夏季、年末年始、年次有給休暇（初年度10日・2年目17日・5年目以降20日）、3日連続年次有給休暇取得制度、半日年次有給休暇制度、慶弔、特別休暇 等 ・その他手当 通勤手当、各種社会保険完備、時間外手当、家族手当（1人目22,000円、2人目15,500円）、役職手当、社員食堂 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 [受動喫煙防止措置] 敷地内喫煙可能場所あり |
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 本社所在地 | 愛知県 |
| 事業内容 | プレス技術・溶接技術を駆使し、自動車ボデー部品をはじめ様々な自動車部品を製造している企業です。これまでは自動車マフラーの国内最大手として名だたる地位を築いてきましたが、売上高の約５割は車体や足回り部品が占めています。 EVなど電動車の開発で技術ニーズは増し、排気管で培った熱制御などの技術を電動車両向けへ応用するなど技術開発に積極的です。 【主要取引先】 トヨタ自動車株式会社、スズキ株式会社、三菱自動車工業株式会社、ダイハツ工業株式会社、本田技研工業株式会社、日野自動車株式会社、日産自動車株式会社、富士ゼロックス株式会社、三菱ふそうトラック・バス株式会社 |
この求人情報は採用企業から、みらいキャリア（みらい人材サポート株式会社）がお預かりしている求人情報です。
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