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| 求人番号 | m11966 |
|---|---|
| 登録更新日 | 2024年8月1日 |
| 職種名 | 経理（年次決算業務など）※管理職候補 |
| 仕事内容 |
当社にて、月次・四半期・年度決算・連結決算などの決算業務とあわせて、経理全般をご担当いただきます。ご入社直後のお仕事は当社の経理業務に関する理解を深めて頂くために、支払伝票類の確認をして頂きます。また、将来的には総務部の管理職候補として経理課業務統括、経理的助言といった仕事においてご活躍も期待しております。 ■組織構成： 配属となる経理部は、部長以下3名で構成されております。 60代総務部長（経理課長兼務）経理課業務統括。経営者の求めに応じた経理的助言。 50代後半社員（経理課長補佐）主な担当業務は現預金管理と固定資産管理。 30代後半社員（経理課一般事務）主な担当業務は、現預金管理補助、経費支払管理、伝票類起票、銀行窓口、月次決算、勘定整理。 ■福利厚生： 社員のモチベーションアップのために様々なサポート体制が整っています。 ･休憩室・喫煙所をリニューアル、女性用パウダールーム充実 ･夏場(6～9 月)には熱中症対策として空調機の増設、自販機を無料解放 ･繁忙期には月1回、弁当を支給し、食事会を開き活性化を図る ･皆勤手当て導入などにより、モチベーション高く快適に働ける環境づくりを推進している ■業務の変更範囲 弊社が決めている業務全般 |
| 必要な経験・能力等 |
●▼必須条件 ・経理実務経験者 ▼歓迎 ・月次・四半期・年度決算の実務経験者 ・日商簿記検定2級 |
| 雇用形態 | 正社員 / 雇用期間の定め：無 / 試用期間：有(3ヶ月) |
| 勤務地 | 三重県四日市市[勤務地の補足：転勤なし] |
| 年収・給与 | 理論年収400万円-450万円 |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（土日）※年間休日115日 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 長期連続休暇（GW・夏季・年末年始※5～9日程度）、年次有給休暇（初年度10日、単年度最高20日）、慶弔休暇 ・その他手当 通勤手当、家族手当、寮社宅、定期健康診断、慶弔金、駐車場有（車・バイク・自転車通勤可）、制服貸与、資格取得支援制度 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 [受動喫煙防止措置] 屋内全面禁煙 |
| 社名 | 非公開 |
|---|---|
| 本社所在地 | 三重県 |
| 事業内容 | 使用済み家電品の再商品化（取扱品目…エアコン、テレビ、冷蔵庫、洗濯機） |
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